Kurzarbeitergeld — 60 oder 67 Prozent wovon genau?
Der Satz gilt nicht für den ausgefallenen Lohn, sondern für die Differenz der PAUSCHALIERTEN NETTOENTGELTE — deshalb liegt das Kurzarbeitergeld deutlich unter 60 Prozent des Bruttoausfalls.
Regeln 2026 — geprüft am 22. September 2026Kostenlos, ohne Konto
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Quellen und Annahmen
- gesetze-im-internet.de — SGB III § 105 Nr. 1 — Jahrgang 2026, geprüft am 22. September 2026
Auszug aus der Quelle : « für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die beim Arbeitslosengeld die Voraussetzungen für den erhöhten Leistungssatz erfüllen würden, 67 Prozent, »
- gesetze-im-internet.de — SGB III § 105 Nr. 2 — Jahrgang 2026, geprüft am 22. September 2026
Auszug aus der Quelle : « für die übrigen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer 60 Prozent der Nettoentgeltdifferenz im Anspruchszeitraum. »
- gesetze-im-internet.de — SGB III § 106 Abs. 1 Satz 5 — Jahrgang 2026, geprüft am 22. September 2026
Auszug aus der Quelle : « Soll-Entgelt und Ist-Entgelt sind auf den nächsten durch 20 teilbaren Euro-Betrag zu runden. »
Annahmen der Berechnung
- Die pauschalierten Nettoentgelte werden eingegeben: § 106 Abs. 1 Satz 6 SGB III überlässt ihre Berechnung einem im Bundesanzeiger bekannt gemachten Programmablauf.
- Einmalzahlungen bleiben nach § 106 Abs. 1 Satz 4 SGB III bei Soll- und Ist-Entgelt außer Betracht.
- Die Angaben beziehen sich auf einen Anspruchszeitraum, in der Regel einen Kalendermonat.
- Nicht modelliert: die Erhöhungen des Ist-Entgelts nach § 106 Abs. 2 SGB III (Entgelt, das aus anderen als wirtschaftlichen Gründen gemindert ist) und Abs. 3 (Entgelt aus einer während des Kurzarbeitergeldbezugs aufgenommenen Beschäftigung, selbständigen Tätigkeit oder Tätigkeit als mithelfender Familienangehöriger) werden nicht berechnet. Sie müssen im eingegebenen Ist-Entgelt und im daraus abgelesenen pauschalierten Netto bereits enthalten sein; sonst wird das Kurzarbeitergeld zu hoch ausgewiesen.
Weiterführend
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