Cost of a home employee calculator (Cesu)

Sources and assumptions

• service-public.gouv.fr — F142 — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Le salaire horaire est majoré de 10 % au titre des congés payés. »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Salaire horaire brut (10 % de congés payés inclus) | 13,87 € | Salaire horaire net (10 % de congés payés inclus) | 10,82 € (Métropole, au 1er juin 2026) »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Salaire horaire brut (10 % de congés payés inclus) | 13,87 € | Salaire horaire net (10 % de congés payés inclus) | 10,82 € (Métropole, au 1er juin 2026) »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Assurance maladie et contribution solidarité autonomie (CSA) | 13,30 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Assurance vieillesse | 2,11 % sur la totalité de la rémunération et 8,55 % dans la limite du plafond »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Assurance vieillesse | 2,11 % sur la totalité de la rémunération et 8,55 % dans la limite du plafond »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Allocations familiales | 5,25 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Accidents du travail (AT) | 2,06 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Fonds national d'aide au logement (Fnal) | 0,10 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Ircem | 2,45 % — (1) Contribution patronale Ircem prévoyance (1,20 %) + contribution au fonds d'information et de valorisation de l'emploi à domicile (Fived) (0,40 %) + contribution du financement du paritarisme (0,25 %) + contribution indemnité départ à la retraite (0,60 %). »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Ircem retraite complémentaire tranche 1 | 4,72 % dans la limite du plafond (4 005 € pour 2026) »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Contribution d'équilibre générale (CEG) tranche 1 | 1,29 % dans la limite du plafond »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Contribution assurance chômage | 4,00 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Contribution formation professionnelle | 0,85 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Contribution au dialogue social | 0,016 % »

• urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Ircem retraite complémentaire tranche 1 | 4,72 % dans la limite du plafond (4 005 € pour 2026) »

• cesu.urssaf.fr — tax year 2026, verified on September 4, 2026

  Excerpt from the source : « Pour alléger le coût de l'emploi à domicile, une déduction forfaitaire de 2 € s'applique à chaque heure de travail effectuée. Cet avantage n'est pas cumulable avec une exonération. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Le crédit d'impôt s'élève à 50 % des dépenses supportées dans l'année dans la limite d'un plafond qui dépend de votre situation. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Les dépenses sont retenues dans la limite de 12 000 € par an (soit un avantage maximal de 6 000 €). »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Ce plafond est majoré de 1 500 € (sans pouvoir dépasser au total 15 000 €) dans les cas suivants : Enfant à charge (750 € en cas de garde alternée), Membre de votre foyer âgé de plus de 65 ans, Ascendant de plus de 65 ans. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Ce plafond est majoré de 1 500 € (sans pouvoir dépasser au total 15 000 €) dans les cas suivants : Enfant à charge (750 € en cas de garde alternée), Membre de votre foyer âgé de plus de 65 ans, Ascendant de plus de 65 ans. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Pour la 1re année où vous employez directement un salarié à domicile, les dépenses sont retenues dans la limite de 15 000 € (soit un avantage maximal de 7 500 €). »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Ce plafond est majoré de 1 500 €, sans pouvoir dépasser au total 18 000 € dans les cas suivants : Enfant à charge (750 € en cas de garde alternée), Membre de votre foyer âgé de plus de 65 ans, Ascendant de plus de 65 ans. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Les dépenses sont retenues dans la limite de 20 000 € par an (soit un avantage maximal de 10 000 €) si vous êtes dans l'une des situations suivantes : Vous êtes invalide et devez recourir à une personne pour les actes de la vie courante, Vous avez à charge une personne invalide qui vit chez vous, Vous avez à charge un enfant ayant droit au complément d'allocation d'éducation spéciale. »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Intervention pour petit bricolage d'une durée maximale de 2 heures — 500 € »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Assistance informatique et internet à domicile — 3 000 € »

• service-public.gouv.fr — tax year 2026, verified on September 3, 2026

  Excerpt from the source : « Petits travaux de jardinage — 5 000 € »

Calculation assumptions

• The calculation covers a home employee working in mainland France outside Bas-Rhin, Haut-Rhin and Moselle. Alsace-Moselle (extra employee health contribution), the overseas departments and regions and Mayotte (different rates and flat-rate deduction), in-home childcare and registered childminders follow their own schedules and are not modelled here.
• The gross wage is not rebuilt contribution by contribution: it is estimated from the ratio in the Urssaf schedule of minimum hourly pay for household employers — 13.87 € gross for 10.82 € net, paid leave included. That is an average conversion rate, exact at the schedule minimum and approximate elsewhere; your Cesu payslip is the authoritative document.
• The rates used are those applying below the monthly social security ceiling (4 005 €). Above it, supplementary pension moves to band 2 and the technical balance contribution is added: the result then becomes a lower bound, and a warning says so.
• No exemption from employer contributions is applied: over 70, recipient of the Apa, PCH or MTP allowances, disability inclusion mobility card, need for third-party assistance. Those exemptions cannot be combined with the 2 € flat-rate deduction — if you qualify, the real cost is lower than shown.
• The employer occupational health contribution (2.70% "within a 5 € ceiling") is not modelled: the source does not state how often that ceiling applies, and an invented figure would be worth less than a stated absence. The employer cost shown is therefore slightly understated.
• The tax credit is computed at the general-case ceiling, without the increase per dependent child or household member over 65, without the higher ceiling of the first year of direct employment and without the one applying in case of disability. The home-employment tax credit calculator covers those situations.