Overurenvergoeding
Bereken de overurenvergoeding op basis van het CAO-toeslagpercentage (geen wettelijk vast minimum). Nederland 2026.
Dati verificati · luglio 2026
🧮
Compili i campi per visualizzare i risultati in tempo reale
Le piace questo calcolatore?
Crei un account gratuito per salvare i Suoi calcoli, accedere alla cronologia ed esportare in PDF. Passi al Pro per i 319 calcolatori.
Una domanda su questo risultato?
Chiedi a Solva, il consulente finanziario IA di ActioFin — risposte basate su testi ufficiali.
5 domande gratuite al giorno con un account gratuito
Tutto su Overurenvergoeding
📋Presentazione+
De Arbeidstijdenwet (art. 5:7) regelt alleen de maximale arbeidstijd (standaardregeling: max. 60 uur/week, gemiddeld 55 uur/week over 4 weken, gemiddeld 48 uur/week over 16 weken) — er is GEEN wettelijke overurentoeslag voor werknemers; dit wordt geregeld door de CAO of arbeidsovereenkomst (gebruikelijk 25-50%). Uitzendkrachten hebben op grond van de WAADI-inlenersbeloning (art. 8 WAADI) recht op DEZELFDE overurentoeslag als een vergelijkbare werknemer bij de inlener — geen apart wettelijk minimumpercentage, gewoon het CAO-percentage van de inlenende onderneming.
🔢 Esempio concreto
Voor 5 overuren bij een uurloon van 20 € met een CAO-toeslag van 25%: totale vergoeding 125 € (100 € + 25 € toeslag).
📖Guida all'uso+
Come usare questo calcolatore
- 1
Vul het bruto uurloon en het aantal overuren in.
- 2
Pas het toeslagpercentage aan (standaard 25%; voor uitzendkrachten: het CAO-percentage van de inlenende onderneming, via de inlenersbeloning).
- 3
Lees de basisvergoeding, toeslag en totale vergoeding af.
📚Glossario+
- Inlenersbeloning
- Wettelijke verplichting (art. 8 WAADI) voor uitzendbureaus om uitzendkrachten minimaal hetzelfde te betalen als vergelijkbare werknemers rechtstreeks in dienst van de inlenende onderneming — geen apart vast minimumpercentage voor overuren.
ℹ️Fonti e aggiornamenti+
Ultimo aggiornamento dei dati
14 luglio 2026
Fonti e riferimenti
Arbeidstijdenwet (ATW), art. 5:7 (wetten.overheid.nl/BWBR0007671); Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (WAADI), art. 8 (wetten.overheid.nl/BWBR0007628).
I dati di questo calcolatore vengono aggiornati regolarmente per riflettere gli ultimi parametri ufficiali. In caso di dubbio, consulta le fonti ufficiali indicate sopra.